Мы работаем над восстановлением приложения Unionpedia в Google Play Store
ИсходящиеВходящий
🌟Мы упростили наш дизайн для улучшения навигации!
Instagram Facebook X LinkedIn

Функциональный потенциал

Индекс Функциональный потенциал

Функциональный потенциал в стратегическом управлении организацией — диапазон потенциальных возможностей, который обеспечивается выбором функциональной структуры организации.

Содержание

  1. 3 отношения: НИОКР, Разделение труда, Стратегическое управление.

НИОКР

Научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы (НИОКР; research and development, R&D) — совокупность работ, направленных на получение новых знаний и практическое применение при создании нового изделия или технологии.

Посмотреть Функциональный потенциал и НИОКР

Разделение труда

Разделе́ние труда́ (division of labour) — исторически сложившийся процесс выполнения людьми своих специализированных видов деятельности в общем для всех деле, сопровождающийся обособлением, видоизменением, закреплением отдельных видов трудовой деятельности, который протекает в общественных формах дифференциации и осуществления разнообразных видов трудовой деятельности.

Посмотреть Функциональный потенциал и Разделение труда

Стратегическое управление

Стратегическое управление (стратегический менеджмент) — функция управления организацией, распространяется на долгосрочные цели и действия организации, взаимосвязанный комплекс долгосрочных мер или подходов во имя укрепления жизнеспособности и мощи организации по отношению к её конкурентам.

Посмотреть Функциональный потенциал и Стратегическое управление